在當(dāng)前的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，大多數(shù)公司都開始重視互聯(lián)網(wǎng)推廣，并把它作為工作的重點，但是對于架構(gòu)不同的公司來說，推廣方式也不同，那么今天網(wǎng)絡(luò)推廣專家網(wǎng)總管就為大家分享一下有和沒有網(wǎng)絡(luò)推廣人員的公司如何進行推廣。   　?、儆芯W(wǎng)絡(luò)推廣人員和主管的公司   　　這種公司可以自己運營團隊做好自己公司的品牌推廣，但是這種就需要主管比較有能力，能夠熟悉各種推廣方式和整體營銷。一般這樣的適合一些規(guī)模比較大網(wǎng)絡(luò)公司，很多規(guī)模比較大的公司，但是不做互聯(lián)網(wǎng)的，也沒有大的團隊，我們接觸過的很多企業(yè)就是。   　?、谟芯W(wǎng)絡(luò)人員無主管的公司   　　這類企業(yè)最多，很多中小企業(yè)都想開展網(wǎng)絡(luò)推廣，都會招一到二個人員來推廣自己公司，但是由于招的人員很初級，老板也不懂怎么去一個，導(dǎo)致效率很低下，最后這類老板都是不怎么相信網(wǎng)絡(luò)推廣了，認為網(wǎng)絡(luò)推廣沒有什么效果。也有一些公司是招一個推廣人員，然后項目負責(zé)對接外包，目前很多大公司也采用這種。   　?、蹮o網(wǎng)絡(luò)人員無主管的公司   　　這類企業(yè)很多時候要不就是找外包，要不就是讓自己公司的其他員工去順帶做一些推廣，比如公司的文員，財務(wù)，銷售兼職做一些，認為這樣節(jié)省成本，最后都是做不下去的，因為一個不專業(yè)，那些員工不耐煩，最后做的都是沒有效果。這類型的企業(yè)適合找到好的外包公司并且公司比較信任外包公司。

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