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智能客服新選擇 —— AI IN ONE

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智能客服經(jīng)過幾年轟轟烈烈的建設(shè),相信不少行業(yè)同仁,對智能客服又有了進(jìn)一步的認(rèn)識和理解。


有朋友欣喜若狂地告訴我,如果不是因為客服智能化改造,過去三年,讓他們減少了6000名座席人員,疫情期間,作為集團(tuán)管理者,他每天到哪兒去找這6000多個口罩?疫情來臨時,他們覺得,過去幾年在客服智能化方面所做的探索和投入都是值得的。


還有朋友已經(jīng)從單純客服智能化改造,延伸到把服務(wù)的智能化推進(jìn)到各個部門,各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和與客戶交互的各個觸點上,希望以此實現(xiàn)讓問題最少發(fā)生、發(fā)生后最快解決、解決后讓客戶滿意的高度,從而引領(lǐng)數(shù)字智能走向體驗提升,從追求解決最滿意到追求客戶整體體驗費力度最低,讓行業(yè)大多數(shù)企業(yè)望塵莫及。


更多的朋友在這一輪客服智能化改造中,滿是創(chuàng)傷和痛苦,從開始招標(biāo)選擇廠商到后期的項目實施交付,從對智能化充滿期待,到項目實施后的失落和不解,對未來客服智能化道路更是一臉茫然。


有朋友打電話給我,向我討教哪家機(jī)器人好,哪家語音導(dǎo)航出色,哪家智能外呼穩(wěn)定,哪家智能質(zhì)檢優(yōu)秀,哪家座席輔助可用,哪家座席陪練助手效率高。


還有朋友很認(rèn)真地與我探討ASR的識別率,我和朋友說:你一定先確定好自己的期望值,90%的識別準(zhǔn)確率,經(jīng)過多輪對話,5輪對話后就成了90%*90%*90%*90%*90%=59%,先把期望值明確了,我們再談識別準(zhǔn)確率。


我也勸那些朋友,你們也別研究這么多產(chǎn)品這么多指標(biāo)了,你們先研究一下這么多AI公司,哪家最有可能不倒,先研究一下你們自身的業(yè)務(wù)怎么和AI結(jié)合,研究一下你們是否有能力安排支撐人員對AI做持續(xù)支持再說(圖1)。

圖1:諸多AI公司該如何選擇

看到目前市場上琳瑯滿目的智能客服產(chǎn)品和方案,我不禁感慨歷史的輪回。


目前國內(nèi)市場智能客服產(chǎn)品和方案的現(xiàn)狀和2006年前中國客戶服務(wù)中心產(chǎn)品和解決方案的情形一模一樣,當(dāng)年作為客戶服務(wù)中心的管理者都經(jīng)歷過那段痛苦時光,那時ACD、CTI、IVR、外呼、錄音、排班等各個產(chǎn)品系列都有所謂的頭部企業(yè),每一次客戶服務(wù)中心系統(tǒng)的選型,都是一次N家N個產(chǎn)品的N次組合,每次客戶服務(wù)中心管理者向老板匯報的時候,老板都是一臉不解,客戶服務(wù)中心這么專項的領(lǐng)域,怎么能有這么多廠商,這么多產(chǎn)品,這么多組合,難道就不能都選一家嗎?我們真的需要每一樣產(chǎn)品都選第一名,然后大雜燴地組合在一起嗎?


2006年,Avaya挑起了Contact Center Total Solution這桿大旗,從此,讓客戶服務(wù)中心管理者知道,原來客戶服務(wù)中心是可以這樣選型的,你可以用A,也可以用B,還可以用C,你用哪家都可以,但你真的不用再去單獨選擇ACD、CTI、IVR、外呼、錄音、排班……那樣的選擇對業(yè)務(wù)一點都沒有幫助。


十幾年過去,現(xiàn)在的管理者,很多都不曾知道那些在ACD、CTI、IVR、外呼、錄音和排班領(lǐng)域曾經(jīng)那么出色的品牌,他們以為客戶服務(wù)中心系統(tǒng)生來就是這樣的,就象你買一輛車,根本無需考慮發(fā)動機(jī)、傳動裝置、剎車甚至輪胎是誰的,你要買的是一輛車。


十幾年前客戶服務(wù)中心市場選型的場景,今天在中國客服智能化改造過程中,又一次重演。


過去幾年,凡是經(jīng)歷過客服智能化改造的朋友,都有過這樣的經(jīng)歷:

一說要做客服智能化改造,一下子涌來20多家廠商;開始交流時,前幾家的產(chǎn)品和方案聽上去覺得很新鮮,后面越聽越覺得各家都差不多,完全不知道該如何選擇;客戶一想,那就來個POC吧,于是甲乙雙方出人出力,20多家廠商轟轟烈烈搞了4個月,居然有10家都通過了。


客戶一看這樣不行呀,那就在10家里招標(biāo),看看誰便宜吧,結(jié)果有3家居然不要錢??蛻魪氐讜灥簦列量嗫嗌暾埾聛淼念A(yù)算,用不到十分之一,在老板那被抱怨辦事沒譜。在商務(wù)部門那邊也抬不起頭,商務(wù)部門只認(rèn)最低價中標(biāo)。


在廠商這邊,這么便宜的價格,甚至不要費用,根本不可能有持續(xù)的優(yōu)化和服務(wù)。

最后所有工作都扣在客服部門或IT部門負(fù)責(zé)人自己身上,再加上之前的預(yù)期和現(xiàn)實結(jié)果的反差,讓客服或IT管理者陷入無休止的痛苦中。

關(guān)鍵這還只是選了一個文本機(jī)器人,后面還有智能語音導(dǎo)航、智能外呼、智能質(zhì)檢、座席輔助、座席陪練助手等一大堆AI產(chǎn)品等著招標(biāo)呢,想起來就讓人望而生畏


更可怕的是,與十幾年前客戶服務(wù)中心廠商不同,現(xiàn)在大多數(shù)AI廠商,都是依靠投資生存,不靠從客戶這邊獲得多少利潤,有些AI廠商,他們投標(biāo)只是為了拿新客戶(New Logo),展示給資本市場的,只是企業(yè)又拿下多少客戶,無關(guān)利潤,也無關(guān)后面項目的交付,這點讓客服或IT管理者明知道不該選擇這樣的AI廠商,卻又無可奈何。


于是就有了在一家企業(yè),幾乎每年都選擇一個不同的AI系統(tǒng),不同業(yè)務(wù)部門使用不同的ASR,TTS,NLP,每一套AI都要和業(yè)務(wù)做一次對接,都要安排人員進(jìn)行日常的維護(hù),都要支持和輔導(dǎo)不同的AI系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)習(xí)。更有趣的是,座席與最終用戶溝通的錄音,要被不同的AI系統(tǒng)重復(fù)地做“語音”翻譯“文字”的工作,看上去如此不合理,居然這就是現(xiàn)實。


另一方面,很多AI廠商談及的技術(shù)和場景,完全只考慮AI自身,某些AI廠商技術(shù)人員,甚至沒有半點客戶服務(wù)中心系統(tǒng)相關(guān)知識,特別是在大多數(shù)智能客服項目中,竟然沒有系統(tǒng)集成商的角色,都是AI廠商工程師自己上,如此一來,AI系統(tǒng)與傳統(tǒng)客服系統(tǒng)對接部分,最終往往落在甲方客服部門或IT部門相關(guān)人員身上,這就要求相關(guān)人員既要懂原有客戶服務(wù)中心系統(tǒng),又要懂AI產(chǎn)品,還要懂自身業(yè)務(wù)需求,對人員要求確實太高。

AI引擎,只是客服智能化的一個工具,要在應(yīng)用中不斷修正和完善,也就是我們常說的學(xué)習(xí)過程,這個過程很多靠得是時間積累和人力的付出,這對很多客服智能化項目的順利交付,是一個巨大挑戰(zhàn)。


過去一年,我走訪了很多Avaya的客戶,有一點大家都認(rèn)同,未來所有的客服都會實現(xiàn)智能化改造。在改造過程中,原有客戶服務(wù)中心的提供者應(yīng)該提供什么樣的便利,讓我們的客戶更順利地?fù)肀е悄芸头男率澜纾鉀Q他們在客服智能化改造過程中的痛點,這對我們每一位行業(yè)從業(yè)者,都是新的課題。為此,從去年12月開始,Avaya作為擁有眾多優(yōu)質(zhì)客戶的客戶服務(wù)中心平臺廠商,開始為Avaya的客戶提供AIEP(AI Engagement Platform)客服智能化升級賦能平臺。


提供這樣一個平臺的初衷,是希望讓市場上AI廠商的產(chǎn)品和解決方案,可以更容易地與原有客服系統(tǒng)進(jìn)行連接,讓AI功能,可以滲透到原有客服的各個環(huán)節(jié),發(fā)揮更大作用。


希望AIEP平臺可以幫助客戶解決以下痛點:

  1. 比如,由于歷史原因,很多客戶服務(wù)中心平臺過去都采用單聲道錄音,這樣既節(jié)省了錄音授權(quán),又節(jié)約錄音存儲空間,但單聲道錄音方式,很難滿足客戶在智能質(zhì)檢上的要求,大大影響ASR的準(zhǔn)確率,比如在通話過程中到底是用戶還是座席說了敏感詞?是誰插話、搶話?雙方同時說話無法識別,靜音時長如何計算等等,為了讓AI發(fā)揮更大作用,必須要求原有客服平臺可以提供雙軌錄音,這也是AIEP提供的功能之一。

  2. 另外,很多AI功能都需要實時語音流的推送,過去這部分是一個空白,AI廠商認(rèn)為實時語音流應(yīng)該由原有客服系統(tǒng)提供,而原有客服系統(tǒng)廠商認(rèn)為自己沒有提供實時語音流的義務(wù),相互推諉。提供實時語音流,是AIEP提供的功能之二。

  3. 再比如,多個智能化應(yīng)用需要分別與客戶服務(wù)中心平臺在通訊協(xié)議層面上進(jìn)行多次對接,造成重復(fù)工作,各個系統(tǒng)的ASR和TTS等基礎(chǔ)性AI資源不能通用,導(dǎo)致重復(fù)標(biāo)注優(yōu)化,重復(fù)建設(shè),浪費時間和經(jīng)費,ASR和TTS的資源沒有得到充分的利用。

    我們知道智能外呼系統(tǒng)的ASR資源白天工作,晚上空閑;而智能質(zhì)檢在進(jìn)行離線質(zhì)檢過程中,它的ASR晚上工作,白天空閑,但客戶往往采購的是不同的系統(tǒng),讓他們分別運(yùn)行。保護(hù)客戶原有投資,將不同的AI引擎通過專屬平臺進(jìn)行連接,實現(xiàn)異構(gòu)AI平臺的互聯(lián)互通,最大程度減少用戶在ASR或TTS基礎(chǔ)AI資源的重復(fù)投入,這是AIEP提供的功能之三。

  4. 過去做AI的只想著AI,并沒有考慮與原有客服平臺做更好的融合,比如通過AI可以對座席與客戶情緒管理,座席一旦說了敏感詞,或者情緒波動,就可以有告警提示,而有了告警提示后怎么辦?過去的客戶服務(wù)中心系統(tǒng)有座席平均通話,或靜音時間超長,座席班長可以監(jiān)聽,強(qiáng)拆或強(qiáng)插,這些基本的管理功能,怎么與AI系統(tǒng)結(jié)合,這是AIEP提供的功能之四。

現(xiàn)實中,客戶在實施AI項目中,可能會對原有客服系統(tǒng)有很多改造升級要求,這方面Avaya算是邁出了第一步,隨著客戶要求的提升,AIEP還有更多的功能會呈現(xiàn)給客戶。我相信,也有越來越多的客服平臺廠商,會為客戶提供類似的客服智能化賦能平臺。


客服走向智能化,是所有客服的必由之路,擁抱AI新世界才能讓客服平臺廠商,為客戶發(fā)揮更大價值(圖2)。

圖2:AIEP(AI Engagement Platform)客服智能化升級賦能平臺


另一方面,在提供AIEP客服智能化升級賦能平臺基礎(chǔ)上,作為平臺廠商,有沒有可能聯(lián)合國內(nèi)優(yōu)秀AI服務(wù)商,為客戶提供包括文本機(jī)器人、智能語音導(dǎo)航、智能外呼、智能質(zhì)檢、座席助手和座席陪練助手等一攬子智能客服解決方案,Avaya在這方面,愿意與國內(nèi)優(yōu)秀AI服務(wù)商一起,為智能客服提供一種新選擇。


正如行業(yè)里一位客服管理創(chuàng)新者談到的,客服正面臨從計劃驅(qū)動到需求驅(qū)動、從等在最后到多點觸發(fā)、從剛性訴求到普惠服務(wù)、從企業(yè)屬性到社會屬性、從事后彌補(bǔ)到事前預(yù)防的變革中,唯有智能化,才能讓這一切變?yōu)榭赡堋?/span>


讓我們追求客服的本質(zhì),幫助客戶解決問題才是服務(wù)的根本。

在這一場客戶智能化改造升級浪潮中,你準(zhǔn)備好了嗎?




標(biāo)簽:懷化 晉中 平頂山 鄂爾多斯 昌都 遵義 衡水 陜西

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