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企業(yè)知識產權戰(zhàn)略與研發(fā)激勵
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企業(yè)的研發(fā)成果一旦公開,就能被社會廣泛使用。所以,研發(fā)投資不但具有內部效益,而且具有外部性。研究開發(fā)活動可能還存在著其他方面的外部效應比如,在企業(yè)對于自己所創(chuàng)造的知識在產品生產中的應用只具有部分的控制力而不具有完全控制力的情況下,就有理由認為研究開發(fā)活動的個人收益低于其社會收益。另一方面,利益激勵型研發(fā)活動創(chuàng)造的知識必然需要滿足排他性要求,至少在知識產權法的保護下具有一定程度的排他性,只有如此,企業(yè)才具有進行這類研發(fā)投資的積極性。一般地,一項發(fā)明的第一個發(fā)明者對該項發(fā)明具有排他權這一事實表明,對于某些研發(fā)活動來說,研究開發(fā)的激勵是不斷產生的。例如,超前于競爭對手去完成一項發(fā)明所產生的個人收益將超過該項發(fā)明的社會收益。

企業(yè)進行研發(fā)投資,就是要把資源向研發(fā)部門配置,這實際上是要素在生產部門和研發(fā)部門之間的流動。如果要素在生產部門的收益率比在研發(fā)部門大,那么就要流向生產部門;相反,如果要素在研發(fā)部門的收益率比在生產部門大,那么就要流向研發(fā)部門。要素在生產部門和研發(fā)部門之間流動的結果,使投入于這兩個部門的要素所獲得的收益率相同。資源正是按照這樣的收益率原則,在生產部門和研發(fā)部門之間進行配置。由于企業(yè)進行研發(fā)投資完全出自于企業(yè)利益需要,因此,當研發(fā)的個人利益大于社會利益,或者研發(fā)的凈外部效應為負時,企業(yè)就會把生產性資源配置到研究開發(fā)部門中去。


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