在人們的現(xiàn)實(shí)生活中，作為服務(wù)員或網(wǎng)絡(luò)上的客服被顧客罵是經(jīng)常遇到的事情，特別是電銷(xiāo)行業(yè)來(lái)說(shuō)，每天打上百個(gè)陌生電話(huà)遇到脾氣不好的客戶(hù)，有的是直接掛斷拒接,或有的還會(huì)罵人罵的特兇，那么作為銷(xiāo)售人員面對(duì)這些問(wèn)題時(shí)要怎么解決呢?

　　被罵不管是大人或小孩或老人，是誰(shuí)都會(huì)非常氣，沒(méi)人喜歡被人罵的。但沒(méi)辦法作為銷(xiāo)售人員，每天要不斷的尋找客戶(hù)才能提升業(yè)績(jī)，所以每天都要面對(duì)各種各樣的人，運(yùn)氣好時(shí)客戶(hù)會(huì)和你聊上幾句，要是遇到客戶(hù)心情不好或脾氣不好時(shí)，就會(huì)被人家罵或被諷刺了,但作為銷(xiāo)售員只能先忍著看能不能把客戶(hù)的心情調(diào)轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)，細(xì)心與耐心的給客戶(hù)講解，如果實(shí)在搞不定就下一個(gè)了。要馬上調(diào)整好自身的狀態(tài)，每一個(gè)電話(huà)都必須認(rèn)識(shí)對(duì)待，不能讓前面的客戶(hù)影響了后面的客戶(hù)，說(shuō)不定下一個(gè)就是意向客戶(hù)呢?

　　大家都知道電銷(xiāo)行業(yè)是人員流失率非常高的行業(yè)，因?yàn)橐惶齑蜻@么多電話(huà)，面對(duì)這么多方方面面的人，時(shí)間長(zhǎng)了當(dāng)然會(huì)影響自身的心情，壓力也是會(huì)越來(lái)越大工作效率低下，所以電銷(xiāo)行業(yè)員工離職率就高了。那就沒(méi)辦法企業(yè)得一直招聘新人，天天進(jìn)行新的培訓(xùn)，增加了企業(yè)的負(fù)擔(dān)成本上升加大，對(duì)于這個(gè)問(wèn)題的解決必須要有新的技術(shù)上的支持才行。

　　電銷(xiāo)行業(yè)經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展，為解決上面的問(wèn)題，所以電話(huà)機(jī)器人就產(chǎn)生了，電話(huà)機(jī)器人有自動(dòng)外呼和智能客服二種，智能客服大家應(yīng)當(dāng)知道些，就比如10086，10000等語(yǔ)音客服，要介入人工客服要好多個(gè)步驟。再按0，銀行的客服也差不多，大大次少了人工客服的時(shí)間成本。自動(dòng)外呼和智能客服也是差不多的形式，只是一個(gè)是被呼入，一個(gè)是直接呼出，呼出時(shí)電話(huà)機(jī)器人處理不了的問(wèn)題時(shí)就會(huì)轉(zhuǎn)到人工客服上面了。主要功能就是幫助企業(yè)將業(yè)務(wù)推廣出去，與人工相比，各方面都是比較突出。電話(huà)機(jī)器人1：海量外呼2：高效篩選客戶(hù)3：精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)管理更高效，很快便得到了許多企業(yè)的青睞，銷(xiāo)售行業(yè)開(kāi)始大范圍的使用電話(huà)機(jī)器人，最主要還是節(jié)約了企業(yè)的成本，省了人力物力，不需要一直培訓(xùn)新員工等。

　　電話(huà)機(jī)器人

　　一：緩解了客戶(hù)脾氣不好的問(wèn)題。電話(huà)機(jī)器人是一個(gè)系統(tǒng)，而非人類(lèi)它不會(huì)因外界的信息、情感而受到干擾。面對(duì)客戶(hù)脾氣不好使時(shí)，依然保持最初的狀態(tài)，耐心說(shuō)明來(lái)電原因。

　　二：其次，電話(huà)機(jī)器人的效率是人工的六倍。擁有多線(xiàn)群呼的功能，每天撥打的電話(huà)達(dá)到1200通。一方面，有效電話(huà)增加、意向客戶(hù)增加。另一方面，電話(huà)機(jī)器人將錄音保存好，還能將其裝換成文字，利于員工后期的跟進(jìn)。

　　最后，電話(huà)機(jī)器人不會(huì)離職。一旦企業(yè)購(gòu)買(mǎi)了電話(huà)機(jī)器人系統(tǒng)，企業(yè)可以終身使用。最重要的是還不用發(fā)工資，買(mǎi)保險(xiǎn)……一個(gè)不要發(fā)工資的銷(xiāo)售員，你不想要嗎?

標(biāo)簽：林芝 晉中 臺(tái)灣 揭陽(yáng) 湛江