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如何有效處理客戶投訴

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導(dǎo)語

作為銀行后臺服務(wù)人員,投訴處理是我們所要面對的本職工作之一。在面臨客戶投訴時,我們應(yīng)該如何有效處理的問題上,相信大家都有各自不同的見解,也有不同的方法和技巧去應(yīng)對。近期我行客戶服務(wù)中心的工作人員成功處理了一起客戶投訴事件,并對由于監(jiān)管規(guī)定給客戶帶來的不便因素,在工作人員與客戶的反復(fù)溝通中最終得到了客戶的諒解。在這里,我想跟大家一起探討關(guān)于處理客戶投訴的幾個關(guān)鍵性技巧。

事件回顧

近期,我行接到某客戶多次來電投訴,稱其通過個人網(wǎng)銀使用我行借記卡操作了一筆大額美元跨境匯款業(yè)務(wù),后續(xù)分行工作人員在審核該筆匯款時,致電告知客戶其匯款申請未符合外管政策相關(guān)規(guī)定,故駁回了該匯款申請。客戶稱其小孩現(xiàn)在國外急需繳納學(xué)費(fèi),此前曾多次在我行辦理過美元跨境匯款,均能正常匯出,這次卻遇到了無法辦理的問題,客戶在電話中質(zhì)疑工作人員的說辭,并情緒激動地要求我行核實(shí)跨境匯款的相關(guān)規(guī)定,協(xié)助其盡快匯出款項(xiàng)。

本著為客戶服務(wù)的宗旨,我行客服人員在確認(rèn)客戶詳細(xì)信息后,根據(jù)事件的緊急程度為客戶作了加急處理,同時第一時間反饋到服務(wù)中心后臺客戶意見處理組??蛻粢庖娞幚韺T在調(diào)聽客戶錄音后,鎖定了客戶的兩個訴求點(diǎn):一是客戶在我行辦理跨境匯款前后體驗(yàn)不一致,要求核實(shí)我行跨境匯款業(yè)務(wù)辦理流程;二是要求我行協(xié)助順利匯出相關(guān)款項(xiàng)。

查詢完外匯匯款管理規(guī)定后,客戶意見處理專員在客戶來電半小時內(nèi)及時回復(fù)客戶,向客戶解釋跨境匯款業(yè)務(wù)需經(jīng)過當(dāng)?shù)赝夤芫终箻I(yè)調(diào)查,且因客戶的匯款金額較大,根據(jù)外管政策相關(guān)規(guī)定,分行需對交易情況進(jìn)行核實(shí),并需要客戶提供匯款用途證明材料??蛻舯硎咀约嚎梢岳斫馔夤苷撸壳疤幱谝咔榉浅r期,難以提供學(xué)費(fèi)證明材料,銀行應(yīng)根據(jù)客戶實(shí)際情況酌情處理。

為提升客戶體驗(yàn),客戶服務(wù)中心客戶意見處理組緊急召開回訪話術(shù)及答復(fù)客戶的解決方案討論會,并由最初回復(fù)客戶的處理專員再次聯(lián)系客戶,對客戶所提出的業(yè)務(wù)問題逐一耐心解答,妥善地安撫了客戶,最終在符合監(jiān)管規(guī)定且不影響客戶需求的情況下,圓滿地解決了客戶的問題。

在這起投訴事件中,筆者認(rèn)為工作人員的處理方式有如下亮點(diǎn):

1、時效性高,適時安撫客戶

客戶服務(wù)中心投訴處理人員在收到客戶投訴反饋后,在半小時內(nèi)立即回復(fù)了客戶,處理十分迅速,同時在溝通中對客戶的投訴保持認(rèn)同及理解,按照換位思考的方式,用親切溫和的話術(shù)穩(wěn)定了客戶的情緒。

2、調(diào)聽錄音,提前做好預(yù)案

除了回復(fù)時效性以外,投訴處理人員在給客戶回電前,與最初接電話的客服人員做了深入溝通,了解客戶的大致情況,并快速調(diào)聽了客戶的來電錄音,了解客戶投訴的原因,找出問題的切入點(diǎn),事先做好解釋的口徑和預(yù)案,提高了投訴處理的針對性。

3、積極應(yīng)對,有效溝通問題

投訴處理人員積極查閱外匯匯款相關(guān)資料及當(dāng)?shù)胤中袌?zhí)行政策,在回復(fù)客戶時,向客戶解釋我行外匯匯款業(yè)務(wù)辦理流程,并按照客戶的實(shí)際情況提供有效建議,投訴處理人員的專業(yè)度得到了客戶的認(rèn)可。

4、真誠致歉,適當(dāng)肯定客戶

在最后回訪客戶時,投訴處理人員再次對給客戶帶來的不便表示歉意,感謝客戶對我行的信任和支持,讓我們發(fā)現(xiàn)問題、知道自己的不足,并向客戶表明決心,讓客戶知道我們后續(xù)會努力改進(jìn)工作。投訴處理人員的一番誠懇致歉,最終得到了客戶的諒解,我行也成功挽留了一位忠實(shí)客戶。

結(jié)合上述案例分析,筆者認(rèn)為有效處理客戶投訴,可以從以下五個方面著手:

1、接到投訴時,迅速處理,絕不拖延

投訴處理最重要的是處理時效,為了提升客戶服務(wù)體驗(yàn),很多銀行都有明確的投訴處理時效要求,在接到客戶投訴之后,投訴處理人員應(yīng)馬上著手處理,絕不能拖延。及時處理客戶投訴,一來會讓客戶感到自己的問題得到了重視;二來表示我們積極解決問題的誠意;三來還可以有效防止客戶投訴進(jìn)一步惡化,將損失減至最少。

大多數(shù)客戶選擇我們銀行辦卡,甚至辦理各種業(yè)務(wù),說明他們對我們是信任的,處理時效性高給客戶帶來的一個直觀感受是:“我的投訴得到了重視”。所以當(dāng)客戶遇到麻煩時,只有及時地到達(dá)客戶身邊,我們才有可能實(shí)現(xiàn)最佳的處理結(jié)果。

2、安撫客戶情緒,并調(diào)整服務(wù)情緒

在處理投訴過程中,我們要以維護(hù)銀行形象為原則,以尊重客戶、理解客戶為前提,特別是當(dāng)客戶情緒升級時,投訴處理人員要把控好自己的情緒,不能被客戶的情緒所影響,一定要適當(dāng)安撫、疏導(dǎo)客戶。不管客戶投訴有理與否,我們都要始終秉承為客戶服務(wù)的宗旨,不要推卸責(zé)任,把自己當(dāng)成客戶設(shè)身處地想一下:如果我是客戶,我有這樣的不滿,我希望對方做什么?只有明白了這一點(diǎn)才能更客觀的分析客戶投訴的原因以及接下來的解決方案。

平復(fù)客戶情緒的主要方法就是展現(xiàn)主動傾聽的姿態(tài),耐心傾聽客戶心聲,讓客戶把話說完,發(fā)泄不滿情緒,并且做到溫和安撫。在與客戶的溝通中要適當(dāng)穿插安撫話術(shù):其實(shí)您的說法,我都非常認(rèn)同;如果我是您,我遇到這樣的情況肯定也很著急;我非常理解您的心情,我們一定會竭盡全力為您解決,請您放心。從情緒上先平復(fù)客戶內(nèi)心的怒火與抱怨,再來解決具體的投訴問題。

3、調(diào)聽錄音,提前做好預(yù)案

回復(fù)投訴前調(diào)聽錄音是非常有必要的。對客戶有足夠的了解,才能在投訴處理時展現(xiàn)出投訴處理人員的專業(yè)度,提升投訴處理成功率。投訴處理人員切忌在不做任何準(zhǔn)備的前提下盲目和客戶接觸,就像本案例中的客戶,每次致電我行客服時都會先問一個問題:“你是上次接電話的那個客服人員嗎?”因?yàn)榭蛻糇钣憛挼氖虑槭?,不停地和不同的人重?fù)同一個事件。所以如果投訴處理人員在回電前沒有做好事前調(diào)聽工作,投訴的客戶就會認(rèn)為:你連我的事情都不了解,你憑什么要回這通電話?你還要我再說一遍嗎?

投訴處理人員事先調(diào)聽錄音,不僅可以了解到客戶的性格特征、客戶類型、整個事件的來龍去脈等一些基本信息,還有利于投訴處理人員找出問題的切入點(diǎn),在給客戶解答的時候就能夠更有針對性的回復(fù)客戶問題,避免引發(fā)客戶的二次投訴。

投訴處理人員在致電客戶時,可以通過主動自我介紹表明來意:首先介紹我是誰,我要來干什么,然后告知客戶自己對客戶反饋的問題做了哪些改善性工作,以此表示自己對客戶投訴的重視程度。

4、給出最終的解決方案

在投訴處理過程中,投訴處理人員要積極體現(xiàn)首問責(zé)任制:不推諉、做到問題到我為止,負(fù)責(zé)到底。對于客戶提出的合理訴求點(diǎn),如果能當(dāng)場解決的,就當(dāng)場給客戶解決問題。如果確實(shí)無法立即解決,或者超出處理權(quán)限范圍內(nèi)的,就給客戶提供一個解決方案,按《工單規(guī)范處理指引》及時進(jìn)行跟進(jìn),并告知客戶我們后續(xù)會通過何種方式與他取得聯(lián)系來反饋事情的處理進(jìn)展。

通常情況下,很多客戶會在我們給出解決方案后,追問具體的回復(fù)時限,投訴處理人員切忌不可隨意承諾客戶,較好的應(yīng)對話術(shù)如:“這個問題需要后臺相關(guān)部門的配合,我會加急反饋處理,盡自己最大努力幫您爭取處理進(jìn)度”;“您放心,我稍后一定會實(shí)時幫您反饋這個問題,讓我們后臺部門盡快幫您核實(shí),但由于前后臺分離,具體以后臺處理結(jié)果為準(zhǔn)”。

5、真誠向投訴客戶道歉

道歉是平息投訴客戶不滿情緒的有力武器。因?yàn)榭蛻粼谕对V的時候,首先需要一個人站出來承擔(dān)這件事的責(zé)任。不管我們是否有錯,我們都要代表銀行向客戶表示真誠的歉意。致歉是為了進(jìn)一步爭取和客戶溝通的空間,讓客戶感受到我們想處理問題的誠意,能夠使其盡快消除不滿。

投訴處理人員在致歉時需要真情實(shí)意,也需要有分寸,不能責(zé)怪我行工作人員和我行的業(yè)務(wù)規(guī)則,比如在本案例中,投訴處理人員使用的回訪話術(shù)是:“我們對沒能給您較好的服務(wù)體驗(yàn)深表歉意,同時感謝您給我們提出的寶貴意見以及多年來對我行的支持。我們經(jīng)過分析檢查,認(rèn)識到業(yè)務(wù)受理過程中在執(zhí)行制度與幫助客戶解決實(shí)際問題兩者之間存在問題,欠缺靈活性。后續(xù)我們會在持續(xù)加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,提升員工主動了解客戶訴求和滿足客戶迫切需求的能力。讓每一位客戶都能感受到我行的溫馨服務(wù),是我們一如既往的追求目標(biāo)?!?br />
寫在最后

作為客戶服務(wù)中心投訴處理人員,我們經(jīng)常要處理客戶投訴,只要總結(jié)出一定的處理辦法和技巧,平常心對待,從容應(yīng)對,就可以妥善處理客戶投訴。所以我們平時要有總結(jié)的習(xí)慣,也要把總結(jié)的方法應(yīng)用到我們的工作實(shí)踐中,不適合的地方及時作出調(diào)整,長此以久,相信每位投訴處理人員都會找到適合自己的處理投訴的好方法。




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